Wir helfen Kandidaten bei ihrer Positionierung, also der Frage wo die berufliche Reise grundsätzlich hinführen soll.
Wir unterstützen unsere Kandidaten bei der konkreten Gestaltung der nächsten Karriereschritte.
Die Freude an der Arbeit wird durch vielfältige Einflussfaktoren geprägt. Neben dem Gehalt und weiteren Incentives geht es mittlerweile auch um die Gestaltung der Arbeitswelt (Büro, remote, Hybrid), um kulturelle Aspekte, um Werte und um Purpose. Wir helfen Kandidat:innen die Schwerpunkte für ihre Karriereplanung herauszuarbeiten und geeignete Arbeitgeber zu finden.
Wir stehen Ihnen als Sparringspartner für Ihre Karriereplanung zur Verfügung. Nutzen Sie den unverbindlichen, kostenfreien Austausch, um eine klarere eigene Berufsperspektive zu entwickeln.
Ein Coaching lohnt sich insbesondere dann, wenn man mit der aktuellen Situation nicht zufrieden ist, aber auch noch keine Idee für eine Veränderung entwickelt werden konnte. Wir helfen Ihnen, einen klaren Blick auf Ihre Veränderungsbereitschaft zu bekommen.
Auf der Basis unserer Suchaufträge für zu besetzende Stellen begleiten wir Sie im Bewerbungsprozess von der Vorbereitung für das Vorstellungsgespräch über die Vertragsgestaltung bis zur Vertragsunterzeichnung.
Und selbstverständlich begleiten wir unsere Kandidat:innen auch in der Phase der Einarbeitung und Integration im neuen Unternehmen.
Wir versprechen Ihnen absolute Diskretion und Vertraulichkeit.
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